SOBRE NOSOTROS
En plena guerra por el talento, es vital contar con profesionales que apuesten por el éxito de las empresas en las que trabajan, que las sientan como suyas, y tengan actitudes proactivas que faciliten el logro empresarial.
LAGOM CONSULTORES es un proyecto familiar que se forja tras un viaje al sur de Suecia. Fue un viaje en el cual pudimos observar un factor intangible que hacía grande a las empresas que visitamos, ese factor común no era otro que los empleados, los recursos, y la empresa en sí, hablaban el mismo idioma, un idioma no verbal, que consistía en compartir valores.
Ambas fuerzas se alineaban con un objetivo común: CRECER.
Valores
Transparencia, rapidez, honestidad, responsabilidad, disciplina y esfuerzo.Todos ellos son valores de Lagom.
Misión
Reducir tiempos en procesos de selección, hacer un proceso profesional. Reducir el riesgo de una contratación errónea con el coste que ello conlleva. (el 20% de la contratación de un empleado).
Visión
Nuestra involucración con el cliente-empresa se inicia desde que se detecta la necesidad hasta que el candidato ha sido seleccionado y forma parte de la plantilla. No hemos inventado un método nuevo de selección, pero sí hemos puesto en relevancia aquello que consideramos importante; y lo que puede marcar la diferencia.
¿QUÉ HACEMOS?
En Lagom Consultores estamos especializados en la selección de personal a través de un sistema de selección por valores. Mediante este método, obtenemos una alineación natural entre el candidato y los objetivos estratégicos de la empresa, incrementando gracias a ello, el engagement, la satisfacción del empleado, su compromiso y rendimiento, reduciendo así mismo los niveles de rotación.
El objetivo de este sistema de selección es el minimizar el error en los procesos de reclutamiento, debido a la valoración única de ciertos parámetros basados en capacidades técnicas.
La especialización forma parte de Lagom Consultores. Somos un equipo dedicado a la selección de personas, que asumimos un compromiso de alta calidad con el cliente. Nos involucramos de forma directa en todo el ciclo de selección del candidato, desde la detección de la necesidad por parte de la empresa, hasta su contratación y proceso de acogida.
” Encuentra gente que comparta tus valores, y conquistaréis juntos el mundo” John Ratzenberg.
SERVICIOS
1. SELECCIÓN POR COMPETENCIAS
Desde el mismo momento de la detección de necesidad de personal, diseñamos la oferta, hacemos las cribas y formamos parte de todo el proceso hasta la contratación.
2. SELECCIÓN POR VALORES
Hacemos un estudio de la empresa, definimos los valores de la misma en caso de que no hayan sido definidos. Esto aportará en gran medida, autoconocimiento de su situación, hacia dónde se dirigen (misión), y empoderamiento. En definitiva, definimos el objetivo estratégico de la empresa y establecemos un sistema de selección que nos permitirá encontrar al candidato afín con estos objetivos.
3. PROCESOS DE ACOGIDA (on boarding)
Reduciendo de este modo el tiempo en el que un nuevo candidato se integra en la cultura empresarial y funciona de forma más autónoma.
4. DESVINCULACIONES LABORALES (outplacement)
Revisión de CV, acompañamiento en la desvinculación, ayuda en búsquedas de empleo, redes sociales, cálculo prestación por desempleo. Nos implicamos en los procesos de outplacement con el fin de ayudar a los empleados con la búsqueda de un nuevo empleo. Este hecho impacta de forma directa en el branding de nuestros clientes.
5. ASESORAMIENTO LABORAL
Tenemos habilitado un buzón de consultas laborales, una asesoría laboral, con carácter general, con la que se pretende dar respuesta a dudas sobre la legislación y el mercado laboral. El objetivo es facilitar una herramienta útil y práctica para informar a lectores de sus derechos laborales y resolver sus preguntas en esta área.
CONTACTO
info@lagomconsultores.com (+34) 654 447 628 ELCHE – ALICANTE